五年制部2016—2017学年第二学期工作推进路线图

党建工作

1

做好全面从严治党，落实主体责任工作扎实推行“四项机制”

1.加强责任意识教育。2.强化“一把手”责任担当。3.抓好重点责任落实。4.建立健全工作机制。5.强化问责，严肃责任追究。6.按照学院统一部署，创新推行“四项机制”。

长期

郭爱民

曹洪战

2

健全机制：进一步完善五年制部125党建工作机制

完善制度：

1.进一步强化党建工作机制中学生思想政治教育地位，实现师生、党团教育联动。

2.进一步规范党团教育，做到年度有规划、会议有部署、活动有项目、项目有方案、工作有痕迹、教育有实效。

长期

曹红战崔飞

工作模式：在五年制事业发展过程中牢牢把握党建工作的核心地位，注重发挥核心力量的模范作用，贯彻执行“班子成员率先带头、党员干部模范带头，党建工作与业务工作同步共振的‘两带头、一同步’工作模式”。

长期

曹红战崔飞

3

党团教育：通过强化学习不断提升党员、入党积极分子、广大团员的政治理论素养，达到党团队伍信念更坚定、队伍更团结、思想有提升、理论有建树目标。

理论研究：制定完善激励制度，鼓励党员干部积极开展党建理论研究，17年要有1—2篇党建文章上校刊。

长期

曹红战崔飞

榜样带动：党员干部“五带头”带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务师生、带头遵纪守法、带头弘扬正气

长期

曹红战崔飞

双讲双比：在全体党员干部中持续开展讲大局、讲学习，比奉献、比业绩为主题的“双讲双比”活动。

长期

曹红战崔飞

4

廉政建设：加强党员干部作风建设，积极提高党员干部队伍素质，抓责任、健机制、重教育、强监督，扎实有效地推进党风廉政建设

1.不断完善和严格执行党风廉政建设责任制，切实落实“一岗双责”。2.进一步完善制度建设，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作。3.抓好教育，进一步筑牢党员干部反腐倡廉的思想道德防线。

长期

曹红战崔飞

教学工作

5

制定17级人才培养方案

与相关教研室对接研讨

5.26

刘秋玲

刘志红

6

组织协调素质能力大赛工作

1.及时传达上级赛事精神。

2.以社团活动为依托组织好备赛。3.各参赛项目有实施计划、按照时间逐步推进。

4.周周汇报，月月审查。

根据上级时间节点要求，如期完成

刘秋玲

刘志红

7

修订五年制专用教材及组织编写其它教材

每月检查并通报教材修订及编写情况

6.23

郭爱民

刘秋玲

8

做好专业认知学习工作

1.提前与专业教研室协调安排学习时间。

2.根据教研室通知，辅导员按时组织并带队到相关专业系学习。

根据专业教研室安排的时间如期完成

刘秋玲

刘志红

9

配合教务处做好院级执教能力比赛工作

1.动员宣传。

2.做好选拔工作。

3.要求45岁以下青年教师全员参加并按照要求做好准备。

按照教务处安排的时间如期完成

刘秋玲

10

规范日常教学管理，使其更具可行性

1.教务管理人员根据值班安排和要求做好教学检查并做好值班记录。

2.五年制部全体教师需进班听课并不少于8节。

3.全体辅导员每周听课不少于3节。4.教研室将不定期检查听课记录，并于期末上交。

5.所有五年制部教师在第二周周五之前把电子课程设计发送至五年制教务邮箱。

本学期如期完成

刘秋玲

11

完成好诊改工作任务

1.按照学院要求按时推进工作任务。

2.及时上报材料信息。

依照学院时间节点如期完成

刘秋玲

刘志红刘倩

12

做好教学质量评估工作

1.及时搜集、整理材料及图片资料。

2.按时完成汇报材料。

按照教务处时间安排如期完成

刘秋玲

团学工作

13

统计、上报学生返校情况

1.认真审查，及时上报，做好记录。

2.进行返校签名登记。

3.团总支做好统计上报和学生人数的核对。

2.12

曹红战

邢鹏、全体辅导员

14

辅导员、学生学习规章制度活动

认真学习，按通知要求完成工作任务

2-3月

曹红战

邢鹏、全体辅导员

15

做好运动会团体操、广播操训练与比赛工作

1.加大宣传，提前准备。

2.做好运动会队员选拔、体质排查等工作。

3.加强对参与人员的纪律要求和荣誉感教育。

4.责任到人，安排专人负责赛项编排和训练组织。

3-4月

曹红战

邢鹏、张洁

16

宿舍内务整顿与宿舍文化建设

1.辅导员全体参与。

2.参照上学期我部优秀宿舍进行学习整顿。

3.组织召开辅导员工作经验交流会和学生座谈会。

3-6月

曹红战

邢鹏、丁晓晖

陈丽君、詹燚

17

开展社团展演活动

1.提前策划，为社团活动成果展和素质能力大赛做好人员选拔与储备。

2.辅导员积极协助做好宣传动员和排练工作。

3月中旬

曹红战

邢鹏、张洁

辅导员、指导教师

18

15级学生分流工作

1、认真审核，完善档案、核对名单。

2、与学生处对接，确保无差错。

3、团总支、辅导员必须进行责任签名，确保责任到人。

4、加强对学生的教育和引导，做好分流前的安全、文明礼仪等教育工作。

5-6月

曹红战

邢鹏、15级辅导员

19

最美辅导员、优秀班级、感动校园人物、优秀宿舍微秀评选

1、微秀适时制作上报、评选，计入量化，学期总评。

2、提前规划，认真准备。

3-6月

曹红战

团总支、全体辅导员

20

品牌建设内涵升级

1、全体学管人员共同参与。

2、组织学习讨论。

3-4月

曹红战

邢鹏

全体辅导员

21

品牌建设外宣材料的整理

1、主动学习，认真总结。

2、及时整理，并交领导审阅。

2.13-2.20

曹红战

22

“三下乡”暑期社会实践活动

1、提前与团委结合，提前策划。

2、提前选拔队员，并进行培训。

3、加大宣传力度，突出正面影响。

7月

邢鹏

23

做好系部文化建设

1、全体人员积极参与，及时提供素材。

2、丰富内容，及时更新，营造氛围，形成特色。

长期

曹红战

24

网站建设工作

1、主动学习，积极建设。

2、全体辅导员和各个部门负责人要及时主动整理上交工作和活动信息、图片。

长期

邢鹏

范帆、钱明锐

25

微信公众号建设

长期

邢鹏

代曼丽、钱明锐

管理服务工作

26

编辑五年制部规章制度汇编

1.责任到人，各口负责人结合工作实际修订、制定本部门规章制度。

2.办公室汇总，及时公示，广泛征求意见建议。

3.班子集体研究审核，发布执行。

3-5月

郭爱民

崔飞

27

做好信息工作

1.紧密对接学院各部门，根据学院部署要求，及时、保质报送学院要求上报的各类相关信息、报告等。

2.及时发现挖掘、总结我部有宣传价值工作、活动或好的工作经验，形成工作信息、简报上报院组宣部或上传网站，树立学院和五年制部良好社会形象。

长期

崔飞

28

做好档案管理工作

1.制定我部档案管理规章制度，从根本上规范文件、档案管理。

2.收文及时进行登记，并报送领导批阅、传达。

3.对领导批示，应有办理结果，有关文件应及时附在办理文件之后，做到件件有着落，事事有回音。

4.严格加强催办制度，采取多种方式进行催办，对急需办的文件，应单独进行登记，办结后及时归档。

5.借阅文件，进行登记，并及时收回归档。

长期

崔飞

29

建立五年制部人员信息档案

1.办公室制作统一表格，登记群体人员基本信息以及学历、职称、各类证书、奖惩等具体信息。

2.办公室负责每年度人员信息更新。

3月20日前完成

崔飞

30

进一步严格财务管理制度

根据学院财务制度结合我部实际修订五年制部财务管理制度，制定物品购置、报销等工作流程图，并严格监督执行。

3月10日前完成

郭爱民

崔飞

31

做好后勤服务保障

1.修订完善首问负责、限时结办等优质服务有关制度，并认真落实执行。

2.进一步提高服务意识，主动了解师生需求和困难，及时解决。

5月30日前

崔飞

招生科工作

32

全力完成好“发明杯”工作

1.领导带头，全员参与。

2.加强领导，定期检查工作进度。3.严格审核把关，确保上报参赛项目质量。

按学院招生处规定时限完成

郭爱民

张瑞雪

33

做好2017年度招生工作

牢固树立质量招生意识，采取优化专业结构、创新招生宣传、培养生源基地、严格招生标准、加强招生过程管理等措施吸引优质生源。

长期

郭爱民

张瑞雪

工作总要求

1.各部门要树立项目意识，以项目建设为总抓手，确保本学期工作有大发展、上新台阶。各部门要扭住项目不放手，不达目标不松劲儿，深度谋划，不等不靠，狠抓落实，各项工作精细规划，确保天天有新进展，周周有新成效，学期底每个项目都开花学、结硕果。